Saber Construtivo

 

“A gestão é importante para qualquer um que seja afetado por sua prática, o que em nosso mundo das organizações significa todo mundo. Precisamos compreendê-la melhor para podermos praticá-la melhor ”

MINTZBERG, 2010, p.16

 
 

Saber construtivo aproxima o “saber”, o conhecimento científico em gestão, do “fazer”, prática da gestão no dia a dia das organizações, foca no aprender a fazer. Trabalha estratégias de ensino e aprendizagem baseada solução de problemas, desenvolvimento de projetos, estudos de caso e transferência de conhecimento por meio de serviços consultivos. Visa o desenvolvimento de novas competências nos indivíduos e nas organizações, para que atinjam um desempenho excepcional.

Contribuir para a melhoria da prática da gestão nas organizações, pelo aprimoramento de competências, visando à construção de organizações sólidas e sustentáveis.
Ser prestigiada pela qualidade e confiabilidade dos serviços prestados.
Agir com integridade e honestidade;

Superar expectativas do cliente pelo impacto de nossos serviços em seus resultados organizacionais;

Atitude empreendedora: atitude de dono, inovação, comprometimento, disciplina na execução;

Expressar nossas visões e opiniões com objetividade e independência;

Profissionalismo, confidencialidade e prestação de contas;

Liderar pelo exemplo, liderar a mudança;

Respeito às pessoas, a sociedade e ao meio-ambiente.